FCF y Dimayor se niegan a firmar acuerdo laboral con futbolistas y agudizan conflicto

La Federación Colombiana de Fútbol (FCF) y la Dimayor se negaron a firmar un acuerdo laboral que ya había sido consensuado con la Asociación Colombiana de Futbolistas Profesionales (Acolfutpro), generando una nueva crisis en el fútbol colombiano. La firma, que debía realizarse en una reunión convocada por el Ministerio del Trabajo, fue rechazada sorpresivamente por los representantes de los entes rectores, quienes argumentaron “motivos administrativos” para no formalizar el documento. Acolfutpro calificó la decisión como una “burla” al ministro Antonio Sanguino y a los futbolistas, y la consideró una violación a la Constitución y a los convenios de la OIT. “La buena fe del Ministerio y de los futbolistas ha sido asaltada”, advirtió el gremio en un comunicado, anunciando que continuará su lucha por la vía administrativa y judicial. El acuerdo, fruto de más de cuatro años de negociaciones, buscaba regular aspectos clave como el reconocimiento de los futbolistas como trabajadores, horarios, descansos y la creación de canales de diálogo. El documento de diez artículos, con vigencia hasta 2027, pretendía reformar el Estatuto del Jugador y crear un Código Disciplinario Único, entre otros puntos. El conflicto entre Acolfutpro y las directivas del fútbol no es nuevo; en 2019 ya se habían presentado paros ante la falta de un convenio colectivo. La negativa actual de FCF y Dimayor reabre una herida que parecía en vías de sanar y pone en jaque el futuro de las relaciones laborales en el deporte profesional del país.

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En resumen

En un acto que agudiza la tensión en el fútbol colombiano, la FCF y la Dimayor se rehusaron a firmar un acuerdo laboral previamente concertado con Acolfutpro y mediado por el Ministerio del Trabajo. El gremio de futbolistas denunció la acción como una “burla” y una violación a sus derechos, anunciando que continuará la lucha por la vía legal para lograr el reconocimiento de sus condiciones laborales.

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