Según Luis Enrique García, jefe de la División Financiera de Comfaboy, este componente es vital para “garantizar la continuidad en la atención médica y contribuir a la tranquilidad del hogar”.

Además, el subsidio incluye acceso a servicios de formación y empleabilidad, con cursos y diplomados diseñados para fortalecer las competencias laborales y facilitar una rápida reincorporación al mercado laboral. Los recursos para este programa provienen del aporte del 4 % que realizan las empresas afiliadas, demostrando el impacto positivo de la solidaridad empresarial organizada a través del sistema de subsidio familiar.